Трудови инциденти в англия

Нашата адвокатска кантора ще спечели за Вас най-високото обезщетение за трудова злополука във Великобритания. Безплатни съвети 24/7. Проверете как можем да Ви помогнем.

Трудов инцидент – с нас ще спечелите делото за обезщетение

Трудова злополука във Великобритания – обърнете се към професионалисти

Целият процес на получаване на обезщетение във Великобритания е сложен и изисква детайлно познаване на закона. Самостоятелните опити за борба за обезщетение може да не доведат до очакваните резултати и само ненужно да увеличат стреса на потърпевшия. Ето защо, ако сте претърпели трудова злополука, ви препоръчваме да използвате нашите услуги. Нашият екип от професионалисти ще направи всичко възможно, за да свали тежестта от раменете ви и да сведе до минимум притесненията ви.

Ако сте имали трудова злополука във Великобритания, в резултат на която сте претърпели нараняване, болка или трайно увреждане на здравето, можете да предявите иск за обезщетение за злополука, при условие че злополуката не е по ваша вина. Важно е да се спомене, че не само служител на пълен работен ден, но и служител на 4-часов работен ден и самостоятелно заето лице (self-employed) може да кандидатства за обезщетение за злополука.

Едно от основните задължения на работодателя е да предприеме необходимите стъпки, за да гарантира здравето и безопасността на служителите. Освен това всеки работодател в Англия и Уелс е длъжен да има застрахователна полица. С други думи, обезщетението не се покрива от работодателя, а от застрахователя. Едно от основните задължения на работодателя е да предприеме необходимите стъпки, за да гарантира здравето и безопасността на служителите. Освен това всеки работодател в Англия и Уелс е длъжен да има застрахователна полица. С други думи, обезщетението не се покрива от работодателя, а от застрахователя.

Ако сте претърпели трудова злополука, нашият български адвокат ще ви предостави необвързващи и безплатни съвети относно възможността да предявите иск за финансово обезщетение. Използвайте формата ни за контакт.

Имате ли право на обезщетение за трудова злополука?

Можете да кандидатствате за обезщетение, ако сте претърпели трудова злополука в резултат на действия на трети страни. Получаването на обезщетение за понесените загуби и наранявания е възможно, когато събитието е причинено от:

• Грешка на друг служител, който не е взел подходящи мерки за сигурност,
• Дефектно или неправилно използвано оборудване,
• Пренебрегване на работодателя, който не е гарантирал подходящо обучение или не се е погрижил за безопасна работна среда,
• Злоупотреба от началници, които са разпоредили да се извършва работа, която не съответства на процедурите за безопасност,
• Други причини, независими от собствените ви действия.

НЕ ЗАБРАВЯЙТЕ

• уверете се, че инцидентът е записан в Книгата на злополуките (Accident Book). Докладът може да ви помогне за вашето искане за обезщетение, въпреки че това не е задължително;
• отидете при вашия личен лекар или болница (Accident And Emergency Department), където ще ви бъде оказана медицинска помощ и информация за вашето здраве ще бъде записана в медицинската ви история;
• да вземете данни на свидетелите, на чиито показания може да се разчита в хода на процедурата по обезщетение;
• направете снимки на мястото на инцидента, а ако не можете това да направите лично, използвайте помощта на трети страни
• можете да предявите искове за обезщетение до 3 години от датата на злополуката, така че не се колебайте да подадете сигнал за вашия случай

Подайте сигнал за трудова злополука

Обадете ни се сега и ни разкажете за вашия инцидент

ПИШЕТЕ НИ

Какъв вид обезщетение можете да предявите иск?

Обезщетението за трудова злополука във Великобритания зависи от загубите и нараняванията, претърпени от пострадалия, и от тяхното въздействие върху живота му. Върху размера на обезщетението влияят следните елементи:

• Увреждане на здравето

Обхваща всички травми след инциденти и телесни наранявания, например порязвания, наранявания на главата, наранявания на гръбначния стълб, фрактури, навяхвания, болка и др.

• Психологическа травма

Включва тревожност, страх, свързан с работата, и депресивни разстройства

• Загуба на доходи

Обхваща загубата на действителни и потенциални приходи, ако не можете да работите или да се върнете на работа

• Разходи за лечение и рехабилитация

Обхваща всички разходи, свързани с медицинско обслужване след злополуката, включително транспортни разходи

• Унищожаване на имущество

Включва имущество като кола, електронно оборудване, бижута и др., които са били повредени или повредени при инцидент

Подайте сигнал за трудова злополука

Ако сте пострадали при трудова злополука, обадете се на нашия български адвокат за безплатен съвет, тъй като може да имате право на обезщетение при злополука.

Нашите експерти по трудови злополуки са на ваше разположение, обадете се сега